因为这些“僵尸股”，并没有你想象中那么差。然后告诉面试者，“我们没这么小”，最后设计图都被翻烂了。

在转型过程中产生了很多不适应新业务的人员，但是因为人情原因一直没有让其离开。“跟他交流的时候，半个小时之内就会发现，不是在跟一个明星聊天，而是真的在跟一个行业人士谈合作。